Serve leadership adattiva per superare e risolvere le crisi
DOI:
https://doi.org/10.15633/tes.06101Słowa kluczowe:
lider, przywództwo, zmianaAbstrakt
Abstract Organizations can deal with emergencies, even those related to the covid-19 pandemic if led by creative leaders, which is a prerequisite for the professional affirmation and development of everyone in the organization. The author emphasizes the importance of the work of Heifetz, Linsky and Grashow who, fully referring to the principles of Darwin’s evolutionary biology, recalls the importance of “adaptive leadership”, characterized by the ability to change ways of thinking and acting.Bibliografia
Bass M.B., Psicologia e guida degli omini nelle organizzazioni, Milano 1975.
Bochicchio F., Di Sabato T., Apprendimento e cambiamento nelle organizzazioni, Tricase 2018.
De Giosa V., Di Sabato T., Clima organizzativo e leadership: dal successo del singolo alla forza del gruppo, «Leadership & Management» 2019, del 14 novembre.
De Giosa V., Di Sabato T., La creatività come presupposto per governare l’organizzazione flessibile, «Leadership & Management» 2019, del 2 luglio.
Di Sabato T., La resistenza al cambiamento e il ruolo del leader, «Leadership & Management» 2019, del 2 aprile.
Heifetz R., Grashow A., Linsky M., Leadership in a (Permanent) Crisis, «Harvard Business Review» 2009, July–August.
Heifetz R., Linsky M., Grashow A., La pratica della leadership adattiva, trad. S. Zordan, Milano 2018.
Kotter J.P., Il fattore leadership, Milano 1989.
Pobrania
Opublikowane
Numer
Dział
Licencja
Prawa autorskie (c) 2021 Tommaso Di Sabato
Praca jest udostępniana na licencji Creative Commons Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 3.0 Unported License.
Twórca oświadcza, że przysługują mu prawa autorskie do utworu i że nie są ograniczone w zakresie objętym niniejszym oświadczeniem oraz że utwór jest dziełem oryginalnym i nie narusza praw autorskich innych osób.
Twórca zezwala Uniwersytetowi Papieskiemu Jana Pawła II w Krakowie na nieodpłatne, niewyłączne i nieograniczone w czasie korzystanie z utworu, to jest:
- utrwalanie i zwielokrotnianie: wytwarzanie egzemplarzy utworu techniką drukarską, reprograficzną, zapisu magnetycznego oraz techniką cyfrową;
- obrotu oryginałem albo egzemplarzami, na których utwór utrwalono (wprowadzanie do obrotu, użyczenie lub najem oryginału albo egzemplarzy, publiczne wystawienie, wyświetlenie, a także publiczne udostępnianie utworu w taki sposób, aby każdy mógł mieć do niego dostęp w miejscu i w czasie przez siebie wybranym);
- włączenie utworu w skład utworu zbiorowego;
- udzielanie przez Uniwersytet Papieski Jana Pawła II w Krakowie sublicencji Creative Commons Uznanie autorstwa 4.0 Międzynarodowe (CC BY 4.0)
Uniwersytet Papieski Jana Pawła II w Krakowie udostępnia utwór na Platformie Czasopism należącej do uczelni, na licencji Creative Commons Uznanie autorstwa 4.0 Międzynarodowe (CC BY 4.0). Tym samym uprawnia wszystkich zainteresowanych do korzystania z utworu pod następującymi warunkami:
- zostanie podany autor i tytuł utworu,
- zostanie podane miejsce publikacji (tytuł czasopisma i identyfikator DOI oryginalnie opublikowanego utworu).
